近日，枣矿集团岱庄煤业公司的职工们欣喜地发现，更衣室内悄然发生了一个温暖的变化：一排排熟悉的更衣橱门上，多了一排排整齐的通风百叶窗。伸手触摸，以往那种潮乎乎、甚至有些霉味的工装不见了，取而代之的是干爽、蓬松的工作服。

看似微不足道的改变，正是岱庄煤业深入践行“以职工为中心”发展理念，从细微处着手改善职工工作环境的生动写照。

煤矿井下环境特殊，职工升井后，被汗水浸透的工作服往往被直接放入密闭的更衣橱，近期，阴雨连绵，室内潮湿愈加严重。“下井前，最头疼的就是穿上那身潮乎乎、凉冰冰的工作服，那感觉真不好受。夏天闷热，冬天冰凉，有时候还有股味儿。”综采工区职工邢海峰道出了大家的心声。这件贴身的“小事”，成了影响职工工作体验和身体健康的“大事”。

民有所呼，我有所应。岱庄煤业公司领导班子在深入基层调研时，敏锐地捕捉到了这个职工反映集中的“痛点”。公司党委书记、经理高松芝明确指出：“职工的事，再小也是大事。要让我们的职工体体面面地下井、舒舒服服地升井，就必须从他们最切身的需求做起。”

为此，在不影响更衣橱整体结构和安全性的前提下，该公司综合服务中心利用工作间隙，抽调人员为所有更衣橱加装设计科学的通风百叶窗，利用空气自然对流，有效排出橱内湿气，促进工作服风干。同时，他们还优化了更衣室的整体通风系统，确保室内空气持续清新流通。

一扇小窗口，解决了大难题。如今，走进岱庄煤业的更衣室，空气清新，环境宜人。“现在好了，工作服每天都干干爽爽的，穿上身别提多舒服了！身上干爽，心里也跟着亮堂，干活都更有劲儿了！”

给更衣橱开窗”，事情虽小，却如一面镜子，映照出岱庄煤业深厚的为民情怀和务实的工作作风。近年来，从改善井下作业环境、升级安全防护装备，到优化班中餐质量、丰富业余文化生活，他们始终将职工的冷暖放在心头，将民生改善落在实处，用一桩桩、一件件的暖心实事，不断提升着职工的归属感、幸福感和安全感。