二十一载井下穿梭，他在采煤机的轰鸣中走过春秋冬夏，“山东能源劳动模范”“山东能源优秀共产党员”“枣矿集团先进班组长”……一项项荣誉照亮了他永葆军人本色、矢志勇毅前行的足迹。他就是枣矿集团高庄煤业综采二区党支部书记兼副区长孟占，一位在百米井下续写军人荣光的“煤海尖兵”。

（学习专业知识）

从军营到井下，巨大的转变让他一时难以适应。但军人骨子里的不服输劲头，让他迅速调整状态，以“新兵”姿态从零学起，每天跟着师傅钻研采煤机操作、超前支护、设备检修等技能。面对脏活、累活、险活，孟占从未退缩，总是冲锋在前。凭借这股“钻”劲和“拼”劲，孟占从对采煤一无所知的“门外汉”，成长为独当一面的技术骨干，先后挑起班长、副区长等重任。

“党建工作不是虚功，要成为生产的‘红色引擎’。”2024年3月，孟占接过综采二区党支部书记的接力棒。他以“红色美亮”党建品牌为引领，创新实施“党建+班建”“两建融合”党小组工作法，在井下设立“党员先锋岗”“党员责任区”，引导党员在安全生产、技术创新、降本增效等关键环节当先锋、作表率，让党旗在煤海深处高高飘扬。

（查隐患）

2024年9月，综采二区承担的73上07工作面进入边开采边挺溜加架的攻坚期，孟占牵头实施“党员示范岗+班组标杆”工程。党小组成员分片包保班组，党员带头攻克设备故障、优化支护参数，形成党建引领、党员带头、全员参与的良好局面，保障了生产任务高效推进。

今年6月初，113下07综采工作面运输巷面临大面积帮部变形、底鼓问题，直接影响生产安全。面对这一“卡脖子”难题，孟占第一时间成立“党员突击队”，自己担任组长，划分“拨帮卧底组”“扶棚支护组”“安全监督组”3个专项小组集中攻坚。在他的带领下，团队高效推进帮部变形处理及人行道、皮带底卧底作业，为生产打通了“生命线”。

在啃下安全生产“硬骨头”的同时，孟占更以创新思维破解生产效率瓶颈。他积极参与小改小革，《移动式上下车检修平台》《千米皮带反转后重复使用》《皮带复合式扫煤器》等创新成果被公司推广使用，有效提高了生产效率。

（“传帮带”）

作为党支部的“领头雁”，孟占构建“老带新、熟带生”的人才培养体系。他把现场当课堂、难题作教材，通过“手把手”传技艺、“点对点”破瓶颈的沉浸式带教，成功培育出一批扎根一线、技艺精湛的设备检修“技术大拿”，为技术人才成长搭建了“实战化培育快车道”。

“既要当好职工群众的‘贴心人’，也要成为凝聚团队的‘主心骨’。”这是孟占常挂在嘴边的话。

他创新推出“意见‘码’上说、实事马上办”平台，职工扫码即可反映诉求，党支部第一时间启动“接诉即办”机制，从分类建档、限时督办到整改反馈全程闭环推进，让“问题清单”切实转化为职工“满意清单”。

从军营到煤海，变的是岗位坐标，不变的是初心本色。孟占的故事，是千千万万退役军人不忘初心、砥砺前行的生动缩影。在乌金翻涌的巷道里，他凭借退役军人的忠诚与担当，带领团队向着更高目标奋勇冲锋，让初心在煤海深处愈发滚烫。

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