“四季度是全年的收官战，让我们以舍我其谁的使命感，时不我待的紧迫感，奋楫扬帆、拼搏奉献，撸起袖子加油干……”10月26日，劳模宣讲团成员郑虎正在西北矿业机关管理人员作题为《二十载初心不变，奋斗铸就梦想起航》的宣讲报告。

为认真贯彻山东能源集团“深化形势任务教育加强思想作风建设”工作部署，10月17日-26日，西北矿业采取巡回＋现场的形式，组织劳模工匠代表为10余家权属单位的1500余人，深入开展形势任务教育主题宣讲活动。

“本次主题宣讲活动，既是公司要求，更是贯彻落实山东能源集团改革发展暨下半年工作会议和西北矿业季度工作会议精神的一次延伸和拓展。”据西北矿业党委副书记、董事、工会主席周宙介绍，本次活动共抽调了6位来自基层的劳动模范和工匠人才，已先后在五举、邵寨、亭南、正通、黄陶勒盖、双欣等单位组织开展大小宣讲18场次。

此次宣讲活动是在山东能源集团和西北矿业决战四季度关键时期，不断凝聚发展信心、把握工作主动的一次重要举措。通过宣讲活动，进一步坚定决战必胜、冲刺必赢的信心，坚定不移完成年度目标任务，为今年收好尾、明年开好局奠定坚实基础、提供有力保证。

宣讲活动开展前期，西北矿业积极部署、精心组织、紧密筹备，宣讲团成员紧密结合企业当前面临的严峻形势，围绕山东能源集团改革发展暨下半年工作会议和西北矿业季度工作会议精神，用朴实的语言、生动的案例、真诚的情感，引导广大干部职工自我加压，主动担责，准确认清当前严峻形势,聚焦聚力决战四季度，确保全年各项目标任务圆满完成。

“从劳模们的宣讲中，我看到了一名普通职工是如何爱岗敬业、奋发有为，如何不惧困难、不怕挑战，如何发奋努力，在今后的工作中，我将以他们为榜样，努力地提高自己的专业技能，认真做好每一次维修工作，确保设备的安全稳定运行。”亭南煤业综采二区维修工王强听完劳模宣讲后深有感触地说。

为推动本次形势任务教育活动见行见效，西北矿业制定印发了《关于贯彻落实深化形势任务教育加强思想作风建设的意见》，组织召开专题会议，明确工作责任，采取领导带头学、创新形式宣讲、营造浓厚氛围等方式，多层次、全覆盖掀起形势任务教育热潮。各权属单位纷纷组织骨干宣讲力量，对决战四季度进一步加强思想作风建设的要求、山东能源集团和西北矿业有关会议精神、大讨论主题及当前的形势任务进行宣讲。

亭南煤业组织宣讲员深入一线，向职工讲清企业面临的机遇和挑战，讲透公司发展确定的工作新目标，讲明企业在发展进程中提出的新要求。同时开展“企业当前怎么看?立足岗位怎么干?未来发展怎么办? ”大讨论活动，引导职工围绕各自岗位实际，谈如何提质提效、节支降耗。截至目前，已开展宣讲、大讨论等形势任务教育活动24场次。

双欣矿业撰写《把坚持“过紧日子”理念根植于思想、付诸于行动》宣讲提纲，深入基层一线开展宣讲活动，广泛凝聚“降本增效就是保工资”“企业效益和个人的命运息息相关”“过好‘紧日子’才有‘好日子’”的思想共识。

“下一步，西北矿业将按照部署要求，积极开展‘一整改两竞赛’活动，切实将活动成效转化为改进作风、推动工作的强大动力，确保全年任务目标圆满完成。”周宙说。

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