“感谢矿领导给我们发放的皮衣和皮裤，进入冬季，副井口寒风凛冽，穿上这身皮衣既贴身又暖和，领导们想得太周到了，真是想到了我们心坎上！”领到皮衣后，彭庄煤矿运搬工区副井把钩工杭琼连连称赞，并把一面写有“情真意切心系职工冷暖、凛冽寒冬倍感企业温暖”的锦旗”送到了彭庄煤矿综合办公室。

自党史学习教育开展以来，彭庄煤矿党委始终坚持以员工为中心，以“一切依靠员工、一切为了员工”为宗旨，把解决员工的“急难愁盼”作为党史学习教育成果的“试金石”， 抓实基础民生、保障优质民生、强化热点民生，以“心到、情到、做到”为标准，以尊重员工、关心员工、理解员工为出发点，真心实意为员工办好事、解难事，擦亮了为民服务底色。

“矿领导真贴心，专门邀请心理健康教授为我们讲解心理健康、孩子教育、赡养父母等方面的问题，缓解了我们的工作和生活压力，消除了我们的消极情绪，现在大伙儿都干劲十足！”综掘项目部班长孔令才听完心理健康讲座后感慨地说。

该矿党委把“我为职工办实事”活动融入日常，开展“1+1+N”党员联系群众活动以来，依托“八级慧谈”“书记接待站”“领导干部公开大接访”等平台，广泛搜集职工反映的普遍性、重难点问题，上下联动、问计于民，因实制宜、问需于民， 着力解决员工“急难愁盼”，全面提升员工幸福指数。

“天气刚转冷的时候，浴室就早早安装上了加厚的防寒保温棉门帘，并在更衣室加装了电暖气，我们看在眼里，感动在心里，领导们想得比我们都周到，把关心关怀想到了我们的前面。”该矿综采工区班长王同庆感激地说。

今年以来，该矿以简洁、大方、实用的原则，升级改造“职工之家”， 建设了集困难救助、诉求管理、心理健康服务、文体活动、技能提升、工匠培养于一体的“职工之家”综合服务中心。还配有棋牌室、健身房、书画室、台球室、乒乓球室等多种娱乐设施，丰富员工业余文化生活，让他们在紧张的工作之余，可以享受内容丰富的业余娱乐活动，得到充分的身心调适，以更加饱满的热情投入到工作中。