今年以来，龙矿集团海湾酒店加大安全教育培训和安全文化建设力度，营造浓厚的安全生产氛围，增强全员安全意识，提升安全管理队伍整体素质。

以宣传为抓手，营造安全氛围。结合全国“两会”期间安全要求，深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示精神。党员干部“婆婆嘴”讲安全、说安全，开展全方位、多角度、立体化宣传解读，提高全员杜绝“三违”，安全上岗的自觉性和主动性。组织全体职工参加“安全开工第一课”，以课堂讲授与现场督导相结合的方式，传达解读安全政策法规、普及警示教育案例、风险辨识评估分析岗位安全操作规范和学习，使干部职工进一步认识到抓好安全的重要性，抓早、抓细、抓实节后安全工作；组织常态化安全竞赛周期答题，强化安全法规条例学习效果；防范和遏制安全事故发生。日常教育的反复深入，引导干部职工时刻绷紧安全这根弦，认真抓好隐患排查，从严从实从细抓好各项安全防范措施落实，坚决做到防患于未然。

以党建为引领，增强安全意识。组织开展“消除隐患 美化环境 共建平安靓丽龙矿”主题党日活动，针对春季防火安全工作做出应对，组织党员对酒店周边松树林内积累的枯枝杂草进行清理，消除火灾隐患，维护防护树林的健康生态作用，为酒店经营环境安全、美化、净化提供保障，深入根植以更高的政治站位、更精准的安全举措推动酒店高质量发展理念，提高党员干部在本职岗位上创先争优、砥砺奋进的坚定信念和责任担当，带动身边职工群众进一步树牢安全发展理念，切实转变思想观念和工作作风，深入践行一线工作法，党员冲锋在前，展示担当，进一步巩固党史学习教育成果。

以治隐患为手段，提升安全保障。秉承“安全就是效益、不安全不生产”的原则，以消防安全、食品卫生、疫情防控、设备设施、特种设备等为重点，从完善制度、加强培训、现场管理、自查自纠等方面全面清除安全隐患。结合岗位安全自查以及每周安全综合大检查，定期组织人员开展安全大排查大整治活动，重点对酒店各个区域、岗位的电器、燃气等设备设施进行拉网式安全隐患排查。对排查出的安全隐患能立即整改的当场整改，不能立即整改的限期整改，并列出问题清单、整改清单和落实清单，责任到人，限时销号，以此突出安全预控作用，将隐患消灭在萌芽状态，进一步强化红线意识、底线思维、责任担当，严防各类安全事故的发生。