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矿业非上市公司

枣矿集团三河口公司:亮眼“民生答卷”解锁“幸福密码”

作者: 梁锡洋  发布日期:2022年01月13日

今年以来,枣矿集团三河口矿业公司在党史学习教育中深入开展“我为职工办实事”实践活动,走基层、到一线,听民声、察民意、识民情、解民忧,把民生实事办到职工心坎上,书写了幸福满满的“民生答卷”。

点滴关爱“暖人心”

“大姨,孙区长工作忙没空来陪您,今天,我们替他来看看您……”腊八节前夕,该公司工会女工部长刘守霞走进综采工区区长孙磊父母家中开展“情暖腊八 感恩母亲”活动,她们测血压、唠家常,送去米、面、油慰问品,向老人致以节日问候和美好祝愿。

   该公司利用端午、中秋、春节、母亲节等节日开展多种形式的送温暖、送祝福活动。常态化开展春送安全、夏送清凉、秋送奖学、冬送温暖“六送六进”活动,为职工缝补工作服,发放便携水壶、短袖衫、生日贺礼、职工高考子女奖学金等。每月组织关爱离退休职工“六个一”活动,今年以来共为96名退休职工举办欢送会、赠送纪念品,实施大学生“琢玉工程”,举办导师带徒、联谊座谈会、集体过节等系列活动,让新老职工真切感受到组织的温暖、企业的关怀。

民心工程“赢人心”

民生无小事,枝叶总关情。该公司把职工反映的“问题清单”变成党员干部的“履职清单”。围绕职工健康、衣食住行,全力当好“贴心管家”。组织全员健康查体,量身定制夏季工装1300余套,让职工穿在身,暖在心。食堂增加菜品花样、丰富种类口味,24小时不打烊,坚持每天推出“特色菜”“特价菜”,提升职工“舌尖上的幸福感”。新建职工健身室、娱乐室、图书室,对工广区域进行硬化、绿化、美化、亮化,打造美观、舒适的生产生活环境。为方便职工上下班安全快捷,优化小班班车运行线路,增加了8个班次4条线路38个站点,修建、改造及完善矿内外停车场3600平方。

“以职工心为心,把职工关心小事当成大事办,让职工有更多的获得感、幸福感,开展多姿多彩的文化活动,让职工尽享精神文明创建带来的身心愉悦和归属感。”该公司党委书记董业武表示。

文化惠民“聚人心”

“我和我的祖国,一刻也不能分割……”“从我入党的那一刻起,我就决定把信仰刻在心中,把初心写在百米井下……” 红歌快闪、“我和我的支部”“党员话初心”“学党史、树正气”演讲比赛、“品读党史经典”读书会等形式多样的庆祝建国72周年活动,让广大党员群众在沉浸式体验中与祖国同乐、为祖国庆生。

该公司分批次组织200余名党员赴铁道游击队纪念馆、抱犊崮115师纪念园等红色教育基地接受党性教育。开展“送党课下基层”“中国梦·新时代·跟党走”“巾帼心向党·奋斗新征程”“青春向党·奋斗强国”百姓宣讲活动90余场次,参与职工2200余人次,把“田间地头”打造成党史学习教育的“红色阵地”。

“作为一名党支部书记,我们不仅要发挥党员模范带头作用,更要筑牢支部战斗堡垒,用红色文化、社会主义核心价值观,赓续红色血脉,传承传统美德,提振士气、凝聚人心。”党群党支部书记江海滨说。

一封封感人至深的“亲情家书”、一场场“红色传家福”家风主题会、一堂堂“‘阅’圆中秋”道德论坛,用真情触动共鸣,用文化陶冶情操,激荡起“一家人、一盘棋、一条心”的奋进力量。

“民之所想、心之所向,用心解民忧,用情暖民心,用力纾民困,让职工‘心声’变‘民生’,‘呼声’变‘掌声’,共享企业发展成果,幸福指数节节高。”该公司经理梁锋说。